ประยุกต์ใช้ โพสล่าสุด โพสสำคัญ เครื่องมือ สมาชิก สถิติฟอรั่ม ธนาคาร
หัวข้อ : เน้นๆๆ คู่มือสอบ แนวข้อสอบ กรมทางหลวงชนบท พนักงานราชการ ทุกตำแหน่ง งานราชการ ข่าวล่าสุด
Thaionline1 ออฟไลน์
ระดับ: ผู้ดูแลระบบ
รายละเอียดผู้ใช้ 

เน้นๆๆ คู่มือสอบ แนวข้อสอบ กรมทางหลวงชนบท พนักงานราชการ ทุกตำแหน่ง งานราชการ ข่าวล่าสุด

อ้างอิง: ดันกระทู้ โดย admin เมื่อเวลา(2015-10-17)
ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ. 2547

1. การจัดทำกรอบพนักงานราชการสามารถขอเพิ่มมากกว่ามติ ครม. ครั้ง. แรกได้หรือไม่ 
ตอบ สามารถดำเนินการได้ ในกรณีที่ส่วนราชการมีความจำเป็นเร่งด่วน ตามนโยบายหรือมติคณะรัฐมนตรี 

2. กรอบอัตราพนักงานราชการทีลูกจ้างประจำถือครองอยู่สามารถนำไปของบประมาณมาจ้างพนักงานราชการได้หรือไม่ 
ตอบ ไม่ได้ จนกว่าลูกจ้างประจำนั้นจะเกษียณ ตาย หรือลาออก 

3. อัตราตามภารกิจเร่งด่วน จะมีวิธีขอ 
ตอบ ต้องเสนอ คพร. พิจารณาอนุมัติก่อน 

4. ตำแหน่งพนักงานขับรถยนต์ในกรณีลูกจ้างประจำที่เกษียณอายุ ซึ่งส่วนราชการไม่ได้จ้างเหมาเอกชน สามารถรับสมัครพนักงานราชการ ตำแหน่งพนักงานขับรถยนต์ได้หรือไม่ 
ตอบ ไม่ได้ เนื่องจากจ้างพนักงานราชการจะไม่รวมลักษณะงานจ้างเหมา 

5. อัตรากำลังพนักงานราชการที่ส่วนราชการใช้ในปัจจุบันจะขอปรับปรุงในส่วนของการกำหนดจำนวนอัตรากำลังได้หรือไม่ กระทำได้เมื่อ 
ตอบ กรณีมีเหตุผลความจำเป็นเพื่อปฏิบัติงานเร่งด่วน นโยบายรัฐบาล หรือมติคณะรัฐมนตรี 

6. การกำหนดเลขทีต่ำแหน่งของพนักงานราชการทำได้หรือไม่ 
ตอบ ส่วนราชการสามารถกำหนดได้เอง เนื่องจากเป็นการบริหารงานบุคคลภายในพนักงานราชการทั่วไปหากอายุเกิน 60 ปี จะต่อสัญญาจ้างได้หรือไม่ ใช้กฎหมายฉบับใด 
ตอบ อาจต่อสัญญาได้ โดยส่วนราชการอาจกำหนดคุณสมบัติเกี่ยวกับอายุขัน สูงของพนักงานราชการในการสรรหาและเลือกสรรได้ตามความเหมาะสมกับลักษณะงานซึ่งกำหนดตามประกาศฯ เรื่องการกำหนดลักษณะงานและคุณสมบัติเฉพาะของกลุ่มงานและการจัดทำกรอบอัตรากำลังพนักงานราชการ และการจ้างพนักงานราชการที่อายุเกิน 60 ปี จะต้องเป็นกรณีทีไม่อาจสามารถหาได้จากในส่วนราชการ และต้องมีประสบการณ์ความเชี่ยวชาญในงานนั้น ๆ ในระดับสูง 

7. ส่วนราชการหากทำได้จะจ้างได้หลังจากที่ข้าราชการผู้นั้นเกษียณอายุไปแล้วทันที หรือต้องเว้นระยะเวลากี่ปี 
ตอบ จ้างได้ไม่เกิน 1 ปี (ตามมติคณะรัฐมนตรี) 

8. ลูกจ้างชั่วคราวที่จ้างจากเงินรายรับสถานพยาบาลกองทัพเรือที่ปฏิบัติงานมาแล้วไม่น้อยกว่า 
ตอบ ไม่น้อยกว่า 10 ปี 

9. พนักงานราชการ หมายถึง 
ตอบ บุคคลซึ่งได้รับการบรรจุและแต่งตั้งตาม พ.ร.บ. ระเบียบข้าราชการพลเรือนฯโดยได้รับเงินเดือนจากเงินงบประมาณหมวดเงินเดือน 

10. ระเบียบ/กฎหมาย 
ตอบ ขึ้นกับคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน 

11. ลักษณะงาน 
ตอบ ภารกิจหลัก - ภารกิจรอง - ภารกิจสนับสนุน Technical / งานช่วยอำนวการ มีการใช้อำนาจตามกฎหมายกำหนด 

12. ประเภทการจ้าง 
ตอบ ตลอดชีวิต (อายุเกษียณ) 

13. ค่าตอบแทน 
ตอบ บัญชีเงินเดือน บัญชีเงินประจำตำแหน่ง บริหาร เชี่ยวชาญเฉพาะ วิชาชีพเฉพาะ เงินเพิ่ม 

14. สิทธิประโยชน์ 
ตอบ ที่เป็นตัวเงิน ได้แก่ - ค่ารักษาพยาบาล - การศึกษาบุตร ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง เบี้ยประชุม ค่าตอบแทนนอกเวลา ค่าเช่าบ้าน 
ที่ไม่เป็นตัวเงิน ได้แก่ การลา เครื่องราชอิสริยาภรณ์ 
บำเหน็จ บำนาญ 

15. การเลื่อนเงินเดือน 
ตอบ ปีละ 2 ครั้ง เลื่อนขั้น 0.5 ขั้น 1 ขั้น 1.5 ขั้น 

16. คุณสมบัติบางประการ 
ตอบ • สัญชาติไทย 
• อายุไม่ตํ่ากว่า ๑๘ ปี ไม่เกิน ๖๐ ปี(ตำแหน่งทั่วไปปกติ) 

17. วันเวลาทำ งาน 
ตอบ ตามระเบียบสำ นักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการลาของข้าราชการ พ.ศ.2535 

18. ในกรปฏิบัติราชการที่เกี่ยวข้องกับการบริหารประชาชนหรือติดต่อประสานงานระหว่างส่วนราชการด้วยกัน อะไรเป็นสิ่งสำคัญที่ส่วนราชการควรกำหนดและประกาศให้ประชาชนทราบ 
ตอบ ระยะเวลาแล้วเสร็จของแต่ละงาน 

19. ผู้ใดมีหน้าที่ตรวจสอบ ว่างานเสร็จตามเวลาที่กำหนดหรือไม่ 
ตอบ ก. ผู้บังคับบัญชา 

20. การจัดให้มีระบบเครือข่ายสารสนเทศของส่วนราชการเพื่ออำนวยความสะดวกให้แก่ประชาชน ต้องจัดตามระบบเดียวกับหน่วยงานใด 
ตอบ ระบบเดียวกับที่กระทรวงเทคโนโลยีสารสนเทศและกานสื่อสาร 

21. กระทรวงเทคโนโลยีสารสนเทศฯ ได้จัดการอย่างไร เพื่ออำนวยความสะดวกและความรวดเร็วแก่ประชาชน ในการติดต่อกับส่วนราชการทุกแห่ง 
ตอบ จัดให้มีระบบเครือข่ายสารสนเทศกลางขึ้น 

22. ในกรณีที่ส่วนราชการใดไม่อาจจัดให้มีระบบเครือข่ายสารสนเทศของส่วนราชการได้ให้ทำอย่างไร 
ตอบ ร้องขอให้กระทรวงเทคโนโลยีฯ ดำเนินการจัดระเบียบเครือข่ายสารสนเทศ 

23. กรณีที่ส่วนราชการ ได้รับคำร้องเรียน เสนอแนะ เป็นหน้าที่ของใคร ที่จะต้องพิจารณาดำเนินการ 
ตอบ ค. ส่วนราชการนั้น 

24. กรณีได้รับคำร้องเรียน เสนอแนะ จากข้าราชการ หรือส่วนราชการอื่น ให้ผู้ออกกฎระเบียบ พิจารณาชี้แจงให้ทราบภายในกี่วัน 
ตอบ 15 วัน 

25. ตามข้อ 24 การร้องเรียน หรือเสนอแนะ ส่วนราชการ จะแจ้งผ่านหน่วยงานใดได้อีก 
ตอบ ก. แจ้งผ่าน ก.พ.ร. ได้ 

26. ในการจัดทำสัญญาจัดซื้อหรือจัดจ้าง ห้ามมีข้อความใดบ้าง 
ตอบ ห้ามมิให้เปิดเผยข้อความหรือข้อตกลงในสัญญาดังกล่าว 

27. การกำหนดระยะเวลาปฏิบัติงาน การจัดระบบสารสนเทศ เป็นการบริหารราชการแบบใด 
ตอบ การอำนวยความสะดวกและตอบสนองความต้องการของประชาชน 

28. การประเมินผลการปฏิบัติราชการของส่วนราชการ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ วิธีการ และระยะเวลาที่ผู้ใดกำหนด 
ตอบ ก.พ.ร. 

29. การประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการเพื่ออะไร 
ตอบ เพื่อประโยชน์ในการบริหารงานบุคคล 

30. ในกรณีที่ส่วนราชการ ดำเนินการเป็นไปตามเป้าหมายกำหนด ให้ผู้ใด เสนอ ครม. จัดสรรเงินเพิ่มพิเศษให้ส่วนราชการ 
ตอบ ก.พ.ร. 

31. บรรดากฎหมาย กฎ ระเบียบ ประกาศ ข้อบังคับ คำสั่ง หรือมติคณะรัฐมนตรีที่กำหนดให้ข้าราชการหรือลูกจ้างของส่วนราชการมีหน้าที่ต้องปฏิบัติหรือละเว้นการปฏิบัติหรือเป็นข้อห้ามในเรื่องใด ให้ถือ 
ตอบ ให้ถือว่าพนักงานราชการมีหน้าที่ต้องปฏิบัติหรือละเว้นการปฏิบัติหรือต้องห้ามเช่นเดียวกับข้าราชการหรือลูกจ้างด้วย 

32. ในกรณีที่คณะกรรมการเห็นสมควรอาจกำหนด 
ตอบ แนวทางการดำเนินการตามวรรคหนึ่งเพื่อเป็นมาตรฐานทั่วไปให้ส่วนราชการปฏิบัติก็ได้ 

33. งานพนักงานราชการทั่วไป 
ตอบ เป็นงานประจำทั่วไปของส่วนราชการในด้านงานบริการ งานเทคนิค งานบริหารทั่วไป งานวิชาชีพเฉพาะ หรืองานเชี่ยวชาญเฉพาะ 

34. พนักงานราชการพิเศษ 
ตอบ พนักงานราชการซึ่งปฏิบัติงานในลักษณะที่ต้องใช้ความรู้หรือความเชี่ยวชาญสูงมากเป็นพิเศษเพื่อปฏิบัติงานในเรื่องที่มีความสำคัญและจำเป็นเฉพาะเรื่องของส่วนราชการ 

35. ในกรณีที่เห็นสมควรคณะกรรมการ 
ตอบ ประกาศกำหนดคุณสมบัติหรือลักษณะต้องห้ามเพิ่มขึ้น หรือกำหนดแนวทางปฏิบัติของส่วนราชการในการจ้างพนักงานราชการเพื่อให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของการกำหนดให้มีพนักงานราชการตามระเบียบนี้ 

36. ส่วนราชการจัดทำกรอบอัตรากำลังพนักงานราชการเป็นระยะเวลา 
ตอบ 4 ปี โดยให้สอดคล้องกับเป้าหมายการปฏิบัติราชการของส่วนราชการและแผนงบประมาณเชิงกลยุทธ์ 

37. อัตราค่าตอบแทนและสิทธิประโยชน์ของพนักงานราชการ เพื่อปรับปรุงให้เหมาะสมเป็นธรรมและมีมาตรฐานโดยคำนึงถึง 
ตอบ ค่าครองชีพที่เปลี่ยนแปลง ค่าตอบแทนของเอกชน อัตราเงินเดือนของข้าราชการ พลเรือน และฐานะการคลังของประเทศ รวมทั้งปัจจัยอื่นที่เกี่ยวข้อง 

38. ส่วนราชการรายงานผลการดำเนินการจ้างพนักงานราชการ รวมทั้งปัญหาอุปสรรคหรือข้อเสนอแนะต่อคณะกรรมการภายใน 
ตอบ ภายในเดือนธันวาคมของทุกปี 

39. มีกรณีที่พนักงานราชการถูกกล่าวหาว่ากระทำผิดวินัยอย่างร้ายแรง 
ตอบ ให้หัวหน้าส่วนราชการจัดให้มีคณะกรรมการสอบสวนเพื่อดำเนินการสอบสวนโดยเร็ว และต้องให้โอกาสพนักงานราชการที่ถูกกล่าวหาชี้แจงและแสดงพยานหลักฐานเพื่อให้เกิดความเป็นธรรมในกรณีที่ผลการสอบสวนปรากฏว่าพนักงานราชการผู้นั้นกระทำความผิดวินัยอย่างร้ายแรงให้หัวหน้าส่วนราชการมีคำสั่งไล่ออก 

40. ในกรณีที่ปรากฏว่าพนักงานราชการกระทำความผิดวินัยไม่ร้ายแรงตามที่ส่วนราชการกำหนด 
ตอบ ให้หัวหน้าส่วนราชการสั่งลงโทษภาคทัณฑ์ ตัดเงินค่าตอบแทน หรือลดขั้นเงินค่าตอบแทน ตามควรแก่กรณีให้เหมาะสมกับความผิด 

41. ในระหว่างสัญญาจ้าง พนักงานราชการผู้ใดประสงค์จะลาออกจากการปฏิบัติงาน 
ตอบ ให้ยื่นหนังสือขอลาออกต่อหัวหน้าส่วนราชการตามหลักเกณฑ์ที่ส่วนราชการกำหนด 

42. ในกรณีที่บุคคลใดพ้นจากการเป็นพนักงานราชการแล้ว 
ตอบ หากในการปฏิบัติงานของบุคคลนั้นในระหว่างที่เป็นพนักงานราชการก่อให้เกิดความเสียหายแก่ส่วนราชการให้บุคคลดังกล่าวต้องรับผิดชอบในความเสียหายดังกล่าว 

43. กรณีที่คณะกรรมการเห็นสมควรอาจกำหนดแนวทางการดำเนินการเกี่ยวกับการเลิกสัญญาจ้างตามหมวดนี้ เพื่อ 
ตอบ เป็นมาตรฐานทั่วไปให้ส่วนราชการปฏิบัติก็ได้ 

44. ผู้ที่เป็นกรรมการและเลขานุการและผู้แทนสำนักงบประมาณและผู้แทนกรมบัญชีกลาง เป็นกรรมการและผู้ช่วยเลขานุการ 
ตอบ ผู้แทนสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน 

45. กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิให้มีวาระการดำรงตำแหน่งคราวละ 
ตอบ 2 ปี 

46. นอกจากการพ้นจากตำแหน่งตามวาระแล้ว กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิพ้นจากตำแหน่ง เมื่อ 
ตอบ ตาย ลาออก ประธานกรรมการให้ออก 

47. ในกรณีที่มีการแต่งตั้งกรรมการผู้ทรงคุณวุฒิแทนตำแหน่งที่ว่างหรือแต่งตั้งเพิ่มขึ้น 
ตอบ ให้ผู้ซึ่งได้รับแต่งตั้งมีวาระเท่ากับวาระการดำรงตำแหน่งที่เหลืออยู่ของกรรมการผู้ทรงคุณวุฒิซึ่งยังอยู่ในตำแหน่ง 

48. ในกรณีที่เรื่องใดตามระเบียบนี้กำหนดให้ส่วนราชการกำหนดหลักเกณฑ์หรือปฏิบัติในเรื่องใด คณะกรรมการอาจกำหนดให้เรื่องนั้นต้องกระทำโดย 
ตอบ อ.ก.พ. กรม องค์การบริหารงานบุคคลอื่นของส่วนราชการ หรือให้หัวหน้าส่วนราชการแต่งตั้งคณะกรรมการเป็นผู้ดำเนินการก็ได้ 

49. ในระหว่างที่ยังไม่มีคณะกรรมการตามระเบียบนี้ ให้คณะกรรมการบริหารงานลูกจ้างสัญญา 
ตอบ จ้างตามคำสั่งคณะกรรมการกำหนดเป้าหมายและนโยบายกำลังคน 

50. ในกรณีที่ส่วนราชการยังจัดทำกรอบอัตรากำลังพนักงานราชการไม่แล้วเสร็จ 
ตอบ ถ้ามีความจำเป็นต้องจ้างพนักงานราชการในกลุ่มงานเชี่ยวชาญพิเศษ ให้ดำเนินการจ้างได้ในกรณีที่มีงบประมาณและโครงการแล้ว หรือสำหรับโครงการใหม่ โดยเสนอคณะกรรมการพิจารณาอนุมัติการจ้าง 


จำหน่ายเอกสาร แนวข้อสอบ กรมทางหลวงชนบท  (เลือกเฉพาะตำแหน่งที่จะสอบ) 
รวมทุกอย่างที่ออกข้อสอบ 
รายละเอียดประกอบด้วย 
เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
4. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
5. แนวข้อสอบการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำนักงาน
6. การใช้งานอินเทอร์เน็ตและการสืบค้น
7. การจัดการตามหลักการจัดการทั่วไป
8. ถาม - ตอบ ความหมายของการบริหาร
9. สรุป+แนวข้อสอบระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547
10. แนวข้อสอบระเบียบงานสารบรรณ พ.ศ.2526 และแก้ไขเพิ่มเติม

ธุรการ กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
4. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
5. สรุปสาระสำคัญระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ สูตรและเทคนิคการจำ
6. แนวข้อสอบความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์ office
7. แนวข้อสอบความรู้งานธุรการ
8. คู่มือการจัดทําเอกสารที่เกี่ยวกับการประชุม
9. ความรู้เกี่ยวกับงานเลขานุการ
10. ความรู้เกี่ยวกับการเขียนหนังสือหนังสือราชการและโต้ตอบเอกสาร

นายช่างเครื่องกล กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
4. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
5. สรุป+แนวข้อสอบระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547
6. อุปกรณ์ป้องกันอันตรายจากเครื่องจักร
7. แนวข้อสอบช่างเครื่องกล
8. แนวข้อสอบความถนัดทางช่าง
9. ความรู้พื้นฐานทางด้านช่างเครื่องกล
10. การบริหารงานการซ่อมบำรุงรักษาเครื่องจักกล

นายช่างเทคนิค กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
4. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
5. ความรู้เกี่ยวกับหลักการออกแบบไฟฟ้า
6. แนวข้อสอบหลักการเบื้องต้นในการออกแบบระบบไฟฟ้า
7. แนวข้อสอบความรู้เกี่ยวกับการดับเพลิง กู้ภัยและการปฐมพยาบาลเบื้องต้น
8. แนวข้อสอบความถนัดทางช่าง
9. ถาม-ตอบ ความรู้เกี่ยวกับงานประปา
10. ถาม - ตอบ ระบบปรับอากาศเบื้องต้น

นายช่างโยธา กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. พระราชบัญญัติว่าด้วยความผิดเกี่ยวกับการเสนอราคาต่อหน่วยงานของรัฐ พศ.2542
4. แนวข้อสอบพระราชบัญญัติควบคุมอาคาร พ.ศ.2522 และที่แก้ไขเพิ่มเติม
5. การบริหารงานก่อสร้าง
6. แนวข้อสอบการควบคุม การบริหารงานก่อสร้าง
7. การออกแบบโครงสร้างถนนลาดยาง
8. ถาม – ตอบ  โครงสร้างและคอนกรีต
9. แนวข้อสอบนายช่างโยธา  ชุดที่  1
10. แนวข้อสอบนายช่างโยธา  ชุดที่  2

บรรณารักษ์ กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
4. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
5. แนวข้อสอบวิชา บรรณารักษ์
6. ความรู้เกี่ยวกับวิชาบรรณารักษ์และห้องสมุด
7. สรุป+แนวข้อสอบระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547

พนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดกลาง กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
4 ความรู้ด้านการวางแผนพัฒนาทางหลวง
5. แนวข้อสอบพระราชบัญญัติทางหลวง  พ.ศ. 2535
6. หลักการทำงานของเครื่องยนต์
7. แนวข้อสอบความรู้ด้านเครื่องยนต์
8. สรุปงานเครื่องยนต์เบื้องต้น+ถาม-ตอบ.pdf
9. แนวข้อสอบ พระราชบัญญัติการขนส่งทางบก พ.ศ.2522
10. แนวข้อสอบ พรบ.จราจรทางบก พ.ศ.2522
11. เกี่ยวกับ พ.ร.บ.จราจรทางบก และ วิชาความรู้ด้านซ่อมเครื่องยนต์เบื้องต้น
12. วิชาการขับรถอย่างปลอดภัย

พนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดหนัก กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
3. ความรู้ด้านการวางแผนพัฒนาทางหลวง
4. หลักการทำงานของเครื่องยนต์
5. สรุปงานเครื่องยนต์เบื้องต้น+ถาม-ตอบ
6. เกี่ยวกับ พ.ร.บ.จราจรทางบก และ วิชาความรู้ด้านซ่อมเครื่องยนต์เบื้องต้น
7. วิชาการขับรถอย่างปลอดภัย
8. แนวข้อสอบความรู้ด้านเครื่องยนต์
9. แนวข้อสอบพระราชบัญญัติทางหลวง  พ.ศ. 2535
10. แนวข้อสอบ พระราชบัญญัติการขนส่งทางบก พ.ศ.2522
11. แนวข้อสอบ พรบ.จราจรทางบก พ.ศ.2522

วิศวกรโยธาปฏิบัติการ กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. ความรู้พื้นฐานทางวิศวกรรมโยธา
3. เก็งแนวข้อสอบวิศวกรโยธา
4. ความรู้ด้านการวางแผนพัฒนาทางหลวง
5. โครงสร้างและคอนกรีต
6. การออกแบบโครงสร้างคอนกรีตเสริมเหล็ก RC Design
7. กลศาสตร์ของวัสดุ (Mechanics of Materials)
8. การวิเคราะห์โครงสร้าง Structural Analysis
9. วิศวกรรมการทาง  Highway Engineering
10. ความรู้เกี่ยวกับวิศวกรรมฐานราก
11. แนวข้อสอบคอนกรีตและโครงสร้าง

เจ้าหน้าที่วิเคราะห์นโยบายและแผน (ด้านภาษาอังกฤษ) กรมทางหลวงชนบท
การวางแผนงาน โครงการและการติดตามประเมินผล (ถาม - ตอบ).pdf
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
4. แนวข้อสอบวิชาภาษาอังกฤษ การใช้ Conversation
5. แนวข้อสอบวิชาภาษาอังกฤษ การใช้ Grammar
6. ถาม-ตอบ นโยบายด้านเศรษฐกิจ รัฐบาลปัจจุบัน
7. แนวข้อสอบ การบริหารแผนงาน นโยบาย โครงการ
8. แนวข้อสอบนักวิเคราะห์นโยบายและแผน
9. สรุปสาระสำคัญของประชาคมอาเซียน

นักประชาสัมพันธ์ กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
4. ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการโฆษณาและการประชาสัมพันธ์
5. การเขียนเพื่อการประชาสัมพันธ์
6. การผลิตสื่อวีดิทัศน์เพื่อการประชาสัมพันธ์
7. หลักการประชาสัมพันธ์
8. แนวข้อสอบความรู้เรื่องการประชาสัมพันธ์
9. ข้อสอบความรู้การเมือง การเมือง เศรษฐกิจ สังคม ประชาคมอาเซียน

นักวิชาการคอมพิวเตอร์ กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
4. ความรู้เบื้องต้นในการวิเคราะห์และออกแบบระบบ
5. ถาม - ตอบ ความรู้เรื่องเทคโนโลยีสารสนเทศ
6. แนวข้อสอบการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำนักงาน
7. แนวข้อสอบโครงสร้างและกการจัดการฐานข้อมูล
8. แนวข้อสอบระบบเครือข่ายและการสื่อสารบนเครือข่าย
9. แนวข้อสอบเรื่องซอฟแวร์คอมพิวเตอร์
10. แนวข้อสอบเรื่องฮาร์ดแวร์
11. แนวข้อสอบหลักการเขียนโปรแกรม
12. หลักการเขียนโปรแกรมเบื้องต้น

เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป กรมทางหลวงชนบท
1. ความรู้เกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
2. แนวข้อสอบเกี่ยวกับกรมทางหลวงชนบท
3. แนวข้อสอบความรู้ความสามารถทั่วไป
4. เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
5. แนวข้อสอบการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำนักงาน
6. การใช้งานอินเทอร์เน็ตและการสืบค้น
7. การจัดการตามหลักการจัดการทั่วไป
8. ถาม - ตอบ ความหมายของการบริหาร
9. สรุป+แนวข้อสอบระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547
10. แนวข้อสอบระเบียบงานสารบรรณ พ.ศ.2526 และแก้ไขเพิ่มเติม
++อัพเดทตามประกาศสอบ ครบทุกเนื้อหา เน้นๆ!! 
ทั้งหมดนี้ถูกรวบรวมไว้ให้เเล้ว รวมสาระสำคัญ+แนวข้อสอบพร้อมเฉลย 

>>เเนวข้อสอบเก่าที่นี่ จะกระชับเวลาในการอ่านหนังสือ 
>>หนังสือและไฟล์เตรียมสอบทำเล่มต่อเล่ม มั่นใจได้ว่าอัพเดทแน่นอน
>>ไม่ต้องอ่านเเบบเดาสุ่มอีกต่อไป เล่มเดียวรวมสอบครบ
>>หนังสือปริ้นเข้าปกกันน้ำ ใช้กระดาษ 70 แกรม ไม่ยุ่ยง่าย ไม่มีฝุ่น 
>>จะอ่านหนังสือเป็นกองๆ ทำไมในเมื่อมีสรุปรวมเเนวข้อสอบเก่า

++แม่นๆ ชัวร์!!! ++แนวข้อสอบ สรุปรวมเเนวข้อสอบเก่า
กระชับเวลาในการอ่าน ไฟล์ pdf คู่มือเตรียมสอบ
มั่นใจได้ว่า อัพเดท! แน่นอน ไม่ต้องอ่านเเบบเดาสุ่มอีกต่อไป 
e-book รวมข้อสอบครบถ้วน จะอ่านหนังสือเป็นกองๆ ทำไม 
ในเมื่อ มีสรุปรวมเเนวข้อสอบเก่า ครบที่สุดในเมืองไทย

แนวข้อสอบ เเบ่งออกเป็น 2 เเบบ
1. ไฟล์ E-Book (pdf) ราคา 399 บาท
ส่งทางอีเมลล์ (รอรับได้ไม่เกิน 3 ชม.)
2. หนังสือ ราคา 699 บาท รวมจัดส่ง EMS 
( รอรับได้ ไม่เกิน 3-4 วัน ทั่วประเทศ)

ธนาคารกสิกรไทย 748-266-1860 
ออมทรัพย์ สาขาเซ็นทรัลพระราม3  
ชื่อบัญชี พิสิทธิ์ชัย กิมชัย

สั่งซื้อมาที่/สอบถามมาที่
โทร 083-0674168
LineID : 0830674168
จำหน่ายเอกสารคู่มือเตรียมสอบ  083-067-4168
admin ออฟไลน์
ระดับ: ผู้ดูแลระบบ
รายละเอียดผู้ใช้ 

เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป กรมทางหลวงชนบท

1. กรมทางหลวงชนบทจัดตั้งขึ้น เมื่อใด

. 3 ตุลาคม พ.ศ. 2530 . 3 ตุลาคม พ.ศ. 2540

. 3 ตุลาคม พ.ศ. 2543 . 3 ตุลาคม พ.ศ. 2545

2. หน่วยงานใดไม่ได้สังกัดกรมทางหลวงชนบท

. สำนักการบิน . สำนักก่อสร้างทาง

.สำนักเครื่องกลและสื่อสาร . สำนักสำรวจและออกแบบ

3. กรมทางหลวงชนบทสังกัดกระทรวงใด

. กระทรวงคมนาคม 

. กระทรวงวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี

. กระทรวงเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร 

. กระทรวงมหาดไทย

4. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงคมนาคมคนปัจจุบันคือใคร

. พล.ต.ท. ชัจจ์ กุลดิลก . น.อ.อนุดิษฐ์ นาครทรรพ

. พล.อ.อ. สุกำพล สุวรรณทัต . จุติ ไกรฤกษ์

5. อธิบดีกรมทางหลวงชนบทคนปัจจุบัน คือใคร

. ฤทธิรงค์ จัยสิน . อาทร เทียนตระกูล

. ชาติชาย ทิพย์สุนาวี ง. กฤชเทพ สิมลี

6. ตราสัญลักษณ์ของกรมทางหลวงชนบท คือข้อใด

. พระอิศวร . พระนารายณ์

. พระศิวะ . ไม่มีข้อถูก

7. กรมทางหลวงชนบทมีชื่อภาษาอังกฤษว่า

. Waterworks of Rural Roads . Department of Rural Roads 

. Department of Rural Roads . Authority Meteorological of Rural Roads 

8. ข้อใดคือวิสัยทัศน์ ของกรมทางหลวงชนบท

. พัฒนาและยกระดับมาตรฐานทางหลวงชนบท เพื่อสนับสนุนการคมนาคมขนส่ง 

. พัฒนา เพิ่มคุณค่า เติมต่อโครงข่ายทางให้สมบูรณ์ อย่างพอเพียงและยั่งยืน

. ให้การเชื่อมต่อแก่ประชาชนครอบคลุมพื้นที่ทั่วประเทศ

. ไม่มีข้อใดถูก

9. ทางหลวงชนบทที่อยู่ในความรับผิดชอบ ของกรมทางหลวงชนบทมีระยะทางเท่าใด 

. 15,000 กิโลเมตร 

. 25,000 กิโลเมตร 

. 35,000 กิโลเมตร 

. 45,000 กิโลเมตร

10. พระราชบัญญัติทางหลวงฉบับแรกเริ่มประกาศใช้เมื่อ พ.ศ. ใด

.พ.ศ. 2530

. พ.ศ. 2533

. พ.ศ. 2535

. พ.ศ. 2549

11. เว็บไซต์ของกรมทางหลวงชนบท มีชื่อว่าอะไร

. [url]www.drr.go.th[/url] 

. [url]www.drr.org[/url]

. [url]www.drr.com[/url]

. [url]www.drr.ac.th[/url] 

12. สำนักงานที่ทำการของกรมทางหลวงชนบทอยู่ที่เขตใดในกรุงเทพมหานคร

. บางกะปิ 

. ประเวศ

.พระนคร 

. บางเขน 

13. ข้อใดคือเหตุผลขอการพัฒนา และยกระดับมาตรฐานทางหลวงชนบท

. เพื่อสนับสนุนการคมนาคมขนส่ง . การท่องเที่ยว

. แก้ไขปัญหาการจราจร . ถูกทุกต้อง

จำหน่ายเอกสารคู่มือเตรียมสอบราชการทุกหน่วยงาน     083-067-4168
admin ออฟไลน์
ระดับ: ผู้ดูแลระบบ
รายละเอียดผู้ใช้ 
แนวข้อสอบกรมทางหลวงชนบท ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป
 การจัดทำงบประมาณ
1.             “แผนเบ็ดเสร็จ”  ซึ่งแสดงออกในรูปตัวเงิน แสดงโครงการดำเนินงานทั้งหมดในระยะหนึ่ง รวมถึง

                การกะประมาณการบริหารกิจกรรม โครงการและค่าใช้จ่าย ตลอดจนทรัพยากรที่จำเป็นใน
                การสนับสนุน” หมายถึงข้อใด                                        
                ก.    การจัดทำแผน                                                              ข.   การควบคุมภายใน
        ค.    การบริหารความเสี่ยง                                                 ง.   งบประมาณ
ตอบ  ง.   ความหมายของงบประมาณ หมายถึง แผนเบ็ดเสร็จ ซึ่งแสดงออกในรูปตัวเงิน แสดงโครงการดำเนินงานทั้งหมดในระยะหนึ่ง รวมถึงการกะประมาณการบริหารกิจกรรม โครงการ และค่าใช้จ่าย ตลอดจนทรัพยากรที่จำเป็นในการสนับสนุน การดำเนินงานให้บรรลุตามแผนนี้ย่อมประกอบด้วย       การทำงาน 3 ขั้นตอน คือ (1) การจัดเตรียม (2) การอนุมัติ และ (3) การบริหาร
2.             งบประมาณมีความสำคัญและประโยชน์ต่อการบริหารอย่างไร
                ก.    เป็นเครื่องมือในการพัฒนาหน่วยงาน                   
                ข.   เป็นเครื่องมือในการจัดสรรทรัพยากรที่มีอยู่อย่างจำกัดให้มีประสิทธิภาพ
        ค.    เป็นเครื่องมือกระจายทรัพยากร และเงินงบประมาณที่เป็นธรรม
        ง.    ถูกทุกข้อ
ตอบ  ง.   งบประมาณมีความสำคัญและเป็นประโยชน์ต่อการบริหาร หน่วยงานสามารถนำเอางบประมาณมาใช้เป็นเครื่องมือในการบริหารหน่วยงานให้เจริญก้าวหน้า ความสำคัญและประโยชน์ของงบประมาณมีดังนี้
                1)    ใช้เป็นเครื่องมือในการบริหารหน่วยงาน
                2)    ให้เป็นเครื่องมือในการพัฒนาหน่วยงาน
                3)    เป็นเครื่องมือในการจัดสรรทรัพยากรที่มีอยู่จำกัดให้มีประสิทธิภาพ
                4)    เป็นเครื่องมือกระจายทรัพยากร และเงินงบประมาณที่เป็นธรรม
                5)    เป็นเครื่องมือประชาสัมพันธ์งานและผลงานของหน่วยงาน
3.             งบประมาณโดยทั่วไปจะมีกำหนดระยะเวลาเท่าใด
                ก.    3  เดือน                                                                          ข.   6  เดือน
        ค.    1  ปี                                                                                 ง.    4  ปี
ตอบ  ค.   ตามปกติงบประมาณที่ดีควรมีระยะเวลาเหมาะสมตามสถานการณ์ ไม่สั้น ไม่ยาวเกินไป โดยทั่วไปจะใช้ระยะเวลาประมาณ 1 ปี
4.             ข้อใดกล่าว ถูกต้อง เกี่ยวกับระยะเวลาของงบประมาณแผ่นดินของราชการ
                ก.    เริ่มเดือนมกราคมถึงเดือนธันวาคม                         
                ข.   เริ่มเดือนเมษายนถึงเดือนมีนาคม ของปีถัดไป
        ค.    เริ่มเดือนมิถุนายนถึงเดือนพฤษภาคม ของปีถัดไป      
        ง.    เริ่มเดือนตุลาคม ถึงเดือนกันยายน ของปีถัดไป
ตอบ  ง.   การเริ่มต้นใช้งบประมาณจะเริ่มในเดือนใด ขึ้นอยู่กับความเหมาะสมของแต่ละหน่วยงาน เช่น งบประมาณแผ่นดิน เริ่มเดือนตุลาคมถึงเดือนกันยายนของปีต่อไป งบประมาณเงินรายได้ของสถานศึกษาใช้ตามปีการศึกษา เป็นต้น
5.             ข้อดีของการตั้งงบพิเศษ นอกเหนือจากเงินงบประมาณ คืออะไร
                ก.    มีโอกาสนำเงินมาใช้จ่ายง่ายเกินไป                       
                ข.   ช่วยให้เกิดความสะดวกในการใช้จ่ายบางประเภท
        ค.    ทำให้การบริหารงบประมาณเป็นไปแบบไม่มีแบบแผนและเป้าหมายที่ชัดเจน
        ง.    ข้อ ข. และ ค. ถูก
ตอบ  ข.   ในบางโอกาสก็ยังมีความจำ เป็นที่จะต้องแยกตั้งเงินไว้ต่างหากเป็นเงินพิเศษนอกเหนือจากงบประมาณ เช่น งบกลาง งบราชการลับ ซึ่งถ้ามีจำนวนไม่มากเกินไปก็มักจะไม่เป็นภัย ทั้งยังช่วยให้เกิดความสะดวกบางอย่างด้วย แต่ถ้าการตั้งงบพิเศษมีมากเกินไป จะเกิดผลเสียต่อการบริหารงบประมาณ เพราะจะทำให้เกิด โอกาสแยกเงินมาใช้จ่ายได้ง่ายขึ้น และยังทำให้การบริหารงบประมาณเป็นไปแบบไม่มีแผนและเป้าหมายที่ชัดเจน
6.             ข้อใดมิใช่ กระบวนการดำเนินงานในเรื่องงบประมาณ
                ก.    การจัดเตรียมงบประมาณ                                           ข.   การอนุมัติงบประมาณ
        ค.    การกำหนดวงเงินงบประมาณ                                  ง.    การบริหารงบประมาณ
ตอบ  ข.   การทำงบประมาณ ผู้ทำงบประมาณต้องเข้าใจกระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานจัดเตรียม งบประมาณรายรับ การจัดตั้งงบประมาณรายจ่าย การอนุมัติและบริหารงบประมาณ การรายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณซึ่งจะเกี่ยวพันกับทุกหน่วยงาน กระบวนการดำเนินงานในเรื่องงบประมาณทั้งหมดนี้ อาจแบ่งออกเป็น 3 ขั้นตอน คือ  1) การจัดเตรียมงบประมาณ  2) การอนุมัติงบประมาณ 3) การบริหารงบประมาณ
7.             การกำหนดวงเงินและจัดสรรงบประมาณ จะกระทำได้เมื่อเสร็จจากขั้นตอนใด
                ก.    ประมาณการรายรับและรายจ่าย                               ข.   กำหนดแนวนโยบายงบประมาณ
        ค.    รับนโยบายงบประมาณแล้ว                                      ง.    จัดทำคำขอตั้งงบประมาณ
                ตอบ  ค.   เมื่อได้รับนโยบายงบประมาณแล้วจะต้องมีการพิจารณา กำหนดวงเงินและจัดสรรวงเงินตาม
                แนวนโยบายงบประมาณเป็นขั้นตอนต่อไป
8.             คณะกรรมการบริหารงบประมาณและการเงิน จะพิจารณาคำขอตั้งงบประมาณรายจ่ายโดยพิจารณาในเรื่องใด
                ก.    ความเหมาะสม ความสอดคล้องต่อแผนพัฒนาเศรษฐกิจ   
                ข.   นโยบายงบประมาณ
        ค.    ความพร้อมของหน่วยงานที่จะปฏิบัติ
        ง.    ถูกทุกข้อ
ตอบ  ค.   คณะกรรมการบริหารงบประมาณและการเงิน พิจารณา รายละเอียดงบประมาณที่หน่วยงานต่างๆ ทำคำขอตั้งงบประมาณรายจ่ายขึ้นมา โดยพิจารณาด้านความเหมาะสม ความสอดคล้องต่อแผนพัฒนาเศรษฐกิจฯ  นโยบายงบประมาณ ความพร้อมของหน่วยงานที่จะปฏิบัติงาน อาจมีการปรับลด
งบประมาณได้ตามความเหมาะสม และแก้ไปปรับปรุงคำของบประมาณทำเป็นเอกสารงบประมาณเสนอต่อคณะกรรมการพิจารณางบประมาณ
จำหน่ายเอกสารคู่มือเตรียมสอบราชการทุกหน่วยงาน     083-067-4168
admin ออฟไลน์
ระดับ: ผู้ดูแลระบบ
รายละเอียดผู้ใช้ 
แนวข้อสอบ นายช่างโยธา กรมทางหลวงชนบท ล่าสุด
1.การเทคอนกรีตสำหรับคานขนาดใหญ่ ถ้าเทไม่เสร็จในเวลาเดียวกันควรหยุดเทที่ส่วนไหนของคาน
ก. หยุดเป็นส่วนๆ
ข. ครึ่งคานหรือส่วนที่รับแรงเฉือนน้อยที่สุด
ค. ส่วนที่รับโมเมนต์มากที่สุด
ง. 1/3 ของความยาวคาน
ตอบ ข.ครึ่งคานหรือส่วนที่รับแรงเฉือนน้อยที่สุด
2. เหล็กฉากขาเท่ากับ L 40 x 40 x 3 mm มี k = 1.25 mm จะมี lx
ก. 3.48 cm4 ข. 3.50 cm4
ค. 5.71 cm4 ง. 35.90 cm4
ตอบ ข. 3.50 cm4
3. การวัดระดับขนาดของเข็มมักจะวัด
ก. ตรงกลางเข็ม ข. วัดที่ปลายเข็ม
ค. วัดที่โคนเข็ม ง. วัดที่ไหนก็ได้
ตอบ ก. ตรงกลางเข็ม
4. เหล็กเสริมคอนกรีตของพื้นกันสาด ควรอยู่ในระดับใด
ก. ส่วนบนกันสาด ข. ส่วนตรงกลางกันสาด
ค. ส่วนล่างกันสาด ง. อยู่ที่ใดก็ได้
ตอบ ก. ส่วนบนกันสาด
5.การวางแผนที่ใช้เครื่องจักรกลมีจุดประสงค์เพื่ออะไร
ก. ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล ความประหยัด
ข. ประสิทธิภาพ ประหยัด ทันเวลา ความปลอดภัย
ค. ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล ความประหยัด ทันเวลา ความปลอดภัย
ง. ประสิทธิภาพ ประหยัดเวลา ทันเวลา
ตอบ ข. ประสิทธิภาพ ประหยัด ทันเวลา ความปลอดภัย
6. ไม้พื้นส่วนใหญ่มีความหนา ความกว้างเท่าใดที่มีขายในท้องตลาด
ตอบ ก็ใช้กันทั่วๆไปจะมีความหนา 1 นิ้ว และขนาดอื่นๆคือ หนา ½ , ¾ นิ้ว ความกว้างก็มี 2 , 4 , 6 นิ้ว

7. สารเคมีครีโมโสท (Creosote) มีหน้าที่อะไร
ตอบ เพื่อป้องกันการผุและแมลงกัดไม้ แต่กลิ่นเหม็นรุนแรง ไม่ละลายน้ำจึงติดทนแต่ทาสีทับไม่ค่อยติด เหมาะกับการอาคารที่ไม่ใช่ที่อยู่อาศัย เช่น เสาไฟฟ้า เสาเข็ม
8. แบตเตอรี่รถยนต์ เติมด้วยอะไร
ก. กรดอาซิตริค ข. คาร์บอนิค
ค. กรดเกลือ ง. กรดกำมะถัน
จ. กรดดินประสิว
ตอบ ง. กรดดินประสิว
9. การเขียนเหล็กปลอกในคาน เหล็กปลอกตัวแรกควรกำหนดระยะให้ห่างจากริมเสาเท่าใด
ก. 2.5 ซม. ข. 5 ซม.
ค. 7.5 ซม. ง. 10 ซม.
ตอบ 5 ซม.
10. ต้องไม่ตัดไม้กลมด้วยเลื่อย
ก. รัศมี ข. ลันดา
ค. สายพาน ง. วงเดือน
ตอบ ง. วงเดือน
11. การผสมคอนกรีต 1 : 3 : 5 ใช้ปูนซีเมนต์กี่กิโลกรัม
ก. 240 กก. ข. 250 กก.
ค. 260 กก. ง. 270 กก.
ตอบ ข. 250 กก.
12. จากคำถามข้อ 11 ให้หินกี่ลูกบาศก์เมตร
ก. 0.80 ลบ.ม. ข. 0.85 ลบ.ม.
ค. 0.86 ลบ.ม. ง. 0.87 ลบ.ม.
ตอบ ก. 0.80 ลบ.ม.
13. การผสมคอนกรีต 1 : 2 : 4 ใช้ปูนซีเมนต์กี่กิโลกรัม
ก. 300 กก. ข. 320 กก.
ค. 350 กก. ง. 360 กก.
ตอบ ข. 320 กก.
14. จากคำถามข้อ 13 ใช้ทรายกี่ลูกบาศก์เมตร
ก. 0.45 ลบ.ม. ข. 0.65 ลบ.ม.
ค. 1.02 ลบ.ม. ง. 1.25 ลบ.ม.
ตอบ ก. 0.45 ลบ.ม.
15 จากคำถามข้อ 13 ใช้หินกี่ ลบ.ม.
ก. 0.90 ลบ.ม. ข. 0.95 ลบ.ม.
ค. 1.35 ลบ.ม. ง. 1.45 ลบ.ม.
ตอบ ก. 0.90 ลบ.ม.
16. แหล่งกำเนิดน้ำเสียมีกี่ประเภทใหญ่ๆ
ตอบ มี 4 ประเภท คือ
1. น้ำเสียจากชุมชน
2. น้ำเสียจากโรงงานอุตสาหกรรม
3. น้ำเสียจากการเกษตร
4. น้ำเสียจากการที่ฝนชะล้างผิวหน้าของดินและพื้นที่ในชุมชน

1. เหล็กผสมที่มีคาร์บอนสูงกว่า2% จัดให้เป็นเหล็กประเภท
ก.เหล็กหล่อ ข.เหล็กแท่ง
ค.เหล็กอ่อน ง.เหล็กหล่ออ่อน
ตอบ ก. เหล็กหล่อ
2. หินอ่อนหรือกรวดย่อยเมื่อทดลองโดยวิธีหลุดออด (Stripping) จะต้องมีค่าหลุดออกไม่เกิน
ก.10 % ข.20 %
ค.30 % ง.40 %
ตอบ ก.10 %
3. ท่อประปาชนิดเหล็กอาบสังกะสีมีความยาว
ก.3.00 เมตร ข.4.00 เมตร
ค.5.00 เมตร ง.6.00 เมตร
ตอบ ง. 6.00 เมตร
4. ท่อประปาที่เดินไปยังอ่างล้างหน้าใช้เส้นผ่าศูนย์กลาง
ก.¼ นิ้ว ข.½ นิ้ว
ค.3/8 นิ้ว ง.¾ นิ้ว
ตอบ ข. ½ นิ้ว
5. การทำน้ำมันด้านในของคอนกรีตเพื่อ
ก.กันไม้แบบดูดคอนกรีต
ข.ให้ไม้แบบทนทานขึ้น
ค.ป้องกันน้ำในคอนกรีตรั่วซึม
ง.ถอดแบบได้ง่าย
ตอบ ง. ถอดแบบได้ง่าย
6. กรรมวิธีการบ่มคอนกรีตมีกี่วิธี
ก.2 วิธี ข.3 วิธี
ค.4 วิธี ง.5 วิธี
ตอบ ง. 5 วิธี
7. ห้องส้วมสำหรับบ้านพักอาศัยเทศบัญญัติกำหนดให้มีพื้นที่เท่าไร
ก.ไม่เล็กกว่า 1 : 00 ม. ข. ไม่เล็กกว่า 1 : 50 ม.
ค.ไม่เล็กกว่า 2 : 00 ม. ง. ไม่เล็กกว่า 2 : 50 ม.
ตอบ ข. ไม่เล็กกว่า 1 :50 ม.
8. เทศบัญญัติกำหนดระยะห่างของบ่อพักของท่อระบายน้ำไว้อย่างไร
ก.ทุกๆระยะไม่เกิน 6.00 ม.
ข.ทุกๆระยะไม่เกิน 8.00 ม.
ค.ทุกๆระยะไม่เกิน 15.00 ม.
ง.ทุกๆระยะไม่เกิน 30.00 ม.
ตอบ ง. ทุกๆระยะไม่เกิน 30.00 ม.

จำหน่ายเอกสารคู่มือเตรียมสอบราชการทุกหน่วยงาน     083-067-4168
admin ออฟไลน์
ระดับ: ผู้ดูแลระบบ
รายละเอียดผู้ใช้ 
กรมทางหลวงชนบท เปิดรับสมัครสอบเข้ารับราชการ



กรมทางหลวงชนบท เปิดรับสมัครสอบเข้ารับราชการ 
จำหน่ายเอกสารคู่มือเตรียมสอบราชการทุกหน่วยงาน     083-067-4168
รายละเอียดไฟล์แนบ
กล่องตอบกลับด่วน

สามารถอัพโหลดไฟล์แนบ สำหรับโพสได้
กด "Ctrl+Enter" เพื่อตั้งกระทู้ได้